郑丽萍：做职工的贴心人

　　在秀屿区，只要一提起区总工会副主席郑丽萍，熟悉的人都会翘起大拇指称赞她“工作勤、办法多”。多年来，郑丽萍不仅做好工会本职工作，还扮演了项目攻坚的重要角色，为当地的经济建设尽自己应尽之力。

　　为了搞好基层工会的组建工作，她一个部门一个部门去征求意见，以诚感人，争取领导的配合。此外，她还拓宽工会工作思路，带领工会干部加强基层工会的组建工作，主动与市总工会联系，举办多期工会干部培训班，建立起一支高素质的基层工会干部队伍。

　　在发展非公企业工会组织，遇到的阻力不少，为打破“瓶颈”，她带领工会干部一家一户上门做老板的工作，用感情打动一个个私企老板。前年，一家台商企业认为来大陆投资，只要依法经营就行了，对组建工会态度冷淡。她多次主动上门宣传工会法，宣传组建工会的意义。有一次，企业的一名员工意外受伤住院，她主动前去慰问，并发动捐款。她和工会的同志硬是用感情融化了台商心中的坚冰，改变了台商对工会的看法。之后，这位台商主动配合，组建起企业工会。三年来，郑丽萍带领工会干部在200多家企业组建了工会。

　　为了发挥工会的职能作用，作为工会副主席，郑丽萍切实履行工会职责，关心职工疾苦，做职工的贴心人。熟悉郑丽萍的人都说，她是一个办事认真、工作严谨、勤政务实的人，在讲求工作效率的同时更讲求工作质量，凡她经手的事情总能做到尽善尽美。

　　为了做好困难职工档案调查摸底工作，她建议区政府下发了《关于开展困难职工调查摸底的通知》文件，认真核实困难职工的家庭具体情况，建立健全困难职工档案，已建档困难职工数425户，新增困难职工186户，脱贫困难职工210户。同时，她还协助区里做好“两节”慰问、“一日助”、“金秋助学”工作、职工医疗互助工作等。此外，她还组织开展第三期职工医疗互助活动，深入各企事业单位大力宣传医疗互助活动政策，让职工对医疗互助有充分的了解。至目前，参与医疗互助的达6154人，共收取互助金34.12万元，为14名职工支付医疗补助金1.66万元，取得较好的成绩，走在全市前列。

　　关心职工生产生活，维护职工切身利益，是工会组织为政府分忧，为职工服务的主要职能。多年来，郑丽萍深入职工家庭帮组解决存在的困难和问题，把职工的事情当作自己的事情来办，特别是一些对用人单位非法侵犯农民工权益，无故拖欠农民工工资的现象，她代表职工与用人单位交涉，据理力争，切实维护了职工的合法权益。

　　郑丽萍之前曾在东庄镇人民政府工作过。因项目需要，她被抽调到东庄PA6项目群众工作组。为做好群众思想工作，郑丽萍与工作队一道深入到田间地头和群众一起种花生、玉米，在劳动中拉近了与群众的距离。群众看到政府在真心实意为他们做好事，都纷纷化被动为主动，变消极为积极，从而确保项目的顺利进展。　　钱碧云